Experiencias Formativas

ESPECIALIZACIONES

PÚBLICO OBJETIVO – Ejecutivos, empresarios, profesionales, mandos intermedios y jefes de equipo.
LIDÉRATE A TI MISMO

Descubre tu personalidad y la de tus empleados. Desarrolla tu talento natural como líder desde el autoconocimiento y la autenticidad.

LIDERAR PERSONAS

Cambia tu estilo de liderazgo y transforma tu organización con las 3 I : Inspiración, Innovación e Inclusión.

LIDERAR EQUIPOS

Desarrolla el talento de cada miembro del equipo y configura un equipo ganador con la combinación perfecta.

LIDERAR EL CAMBIO

Motiva el cambio en las personas y construye una organización resiliente: Comunica una visión optimista con una historia memorable.

LIDERAZGO ESTRATEGICO

Toma decisiones importantes sobre el futuro de tu organización con las mejores herramientas para evitar los sesgos cognitivos y sociales.

LIDERAZGO GLOBAL

Fortalece tus relaciones internacionales con el mejor conocimiento sobre diversidad cultural, expatriación y contexto político.

ORIENTACION A RESULTADOS

DESARROLLO DE HABILIDADES DE LIDERAZGO

1

MEJORA DEL RENDIMIENTO

Mejora general del rendimiento de los equipos que están más alineados con los objetivos empresariales.

2

MOTIVACIÓN HACIA EL TRABAJO

Mayor motivación intrínseca hacia el trabajo que va más allá de la motivación extrínseca.

3

DISMINUCIÓN DEL ESTRÉS

Disminución de los niveles de estrés y aumento del bienestar con autoconocimiento y mindfulness.

4

AUMENTO DE LA SATISFACCIÓN

Aumento de la satisfacción general en el trabajo con el propósito de concretar compromisos a futuro.

5

ESPÍRITU DE EQUIPO

Mejora del liderazgo de equipos con el uso de inteligencia emocional en la comunicación y la resolución de conflictos.

6

INICIATIVA E INNOVACIÓN

Fomenta la curiosidad, el networking y las relaciones con otros miembros de la organización.

MÉTODO OCEAN

DESCUBRE LA PERSONALIDAD Y SUS IMPLICACIONES PARA EL LIDERAZGO

PEOPLE ANALYTICS

Un diagnóstico de personalidad, estilos de liderazgo e inteligencia emocional con cuestionarios de alta validez psicométrica.

ACTION REFLECTION
LEARNING (ARL)

La acción que  permite revisar tus modelos mentales, desaprender creencias limitantes y aprender nuevas formas de pensar, sentir y actuar.

HARVARD
MÉTODO DEL CASO

Aprender el arte de tomar decisiones en situaciones de incertidumbre, la habilidad de analizar los problemas de forma sistémica y la capacidad de ejecución de un plan de acción.

DISEÑO DE EXPERIENCIA
DE APRENDIZAJE

Experiencias individuales en role-plays, escenarios de coaching, dinámicas de grupo y simulaciones digitales para aplicar las mejores prácticas a partir de un feedback 360.

SOLUCIONES PERSONALIZADAS

Solicita información sobre nuestros programas de habilidades de liderazgo y transformación disponibles en la modalidad In Company y en Eventos Abiertos. Formato presencial, híbrido y online.

KEYNOTES Y MASTER CLASS

1 HORA
CONFERENCIA INSPIRACIONAL
+ Conceptos
+ Herramientas

CHARLA-TALLER PERSONALIDAD

3 HORAS
WORKSHOP INTERACTIVO
+ Conceptos
+ Herramientas
+ People Analytics
+ Informe Personalizado

LIDERAZGO COACHING TOOLKIT

6 HORAS
WORKSHOP INTERACTIVO
+ Conceptos
+ Herramientas
+ People Analytics
+ Informe Personalizado
+ Plan de Desarrollo Personal

TESTIMONIOS

No me cansaré de hacerle recordar lo maravillosa docente que es, porque no sólo enseña conceptos, sino que también inspira, muchas gracias nuevamente.

Ana Romero. LinkedIn Influencer, Activa tu Power Lima, Perú(Master in Business Administration, 2014)

El curso de Margarita ha sido interesante e informativo. No sólo hemos aprendido sobre liderazgo a nivel global, sino que además hemos aprendido sobre nosotros mismos como personas y sobre cómo nos relacionamos con los demás. Ha sido muy útil reflexionar sobre nosotros y sobre lo que queremos llegar a ser en el futuro.

(Postgrado Master in Strategic Design, 2022)

He disfrutado mucho la sesión de personalidad con los tests. He descubierto mis fortalezas y mis áreas de mejora. Ha sido muy revelador.

Ahmed El Gamal. Senior Director of Marketing at Jumeirah Hotels & Resorts Dubai, United Arab Emirates(Master in Global Business Administration, 2022)

Una de las razones por las que viene al IE era porque buscaba un ambiente donde volviera a estar motivada para aprender y ayer salí de clase más motivada que nunca por aprender de nuevo. La pasión que Margarita transmite sobre el liderazgo es inspiradora y las herramientas que nos dio son muy importante para el desarrollo de futuros líderes.

Michelle Gonzales Customer Supply Chain Manager – Luxe Division at L’Oréal New York City, USA(Master in Management, 2016)